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            惠州三人行人力資源機(jī)構(gòu)

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            中國(guó)石化

            發(fā)布:2018-04-12   編輯:網(wǎng)站編輯員   瀏覽:2561

            中國(guó)石化是中國(guó)最大的一體化能源化工公司,先后在香港、紐約、倫敦、上海四地交易所成功發(fā)行股票上市,主要從事石油與天然氣勘探開發(fā)、開采、銷售等業(yè)務(wù),是中國(guó)最大的石油產(chǎn)品和主要石化產(chǎn)品生產(chǎn)商和供應(yīng)商,也是第二大原油生產(chǎn)商。2014年,位居美國(guó)《財(cái)富》雜志評(píng)選的全球500強(qiáng)企業(yè)第3位。

            中國(guó)石化銷售有限公司廣東惠州、河源石油分公司是中國(guó)石化屬下的地市級(jí)銷售分公司,主要經(jīng)營(yíng)汽油、柴油、潤(rùn)滑油、非油品等業(yè)務(wù),現(xiàn)有在營(yíng)加油站160多座,所有加油站全部經(jīng)過(guò)油氣回收改造,符合“安全、健康、環(huán)保”的要求。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠(chéng)聘惠州市、河源市各區(qū)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)油站儲(chǔ)備站長(zhǎng)、加油員。

            惠州市三人行人力資源機(jī)構(gòu)作為中國(guó)石化惠州分公司、河源分公司唯一人力資源服務(wù)商,負(fù)責(zé)中國(guó)石化惠州公司各區(qū)域的人員招聘、人員培訓(xùn)以及協(xié)助日常管理工作,現(xiàn)外包人數(shù)已達(dá)到400名。并連續(xù)4年獲得“最佳人力資源服務(wù)商”稱號(hào)。

            一、招聘崗位

            儲(chǔ)備站長(zhǎng)、加油員。工作地點(diǎn)在廣東省惠州市、河源市(各個(gè)縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn),就近安排)。

            二、個(gè)人發(fā)展空間

            公司搭建“公開、公平、公正”的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),實(shí)行“能者上,平者讓,庸者下”用人管理機(jī)制。公司以職業(yè)發(fā)展通道為主線,為員工的職業(yè)和專業(yè)發(fā)展提供相應(yīng)的培訓(xùn)課程,培訓(xùn)形式采取內(nèi)外培訓(xùn)相結(jié)合的方式,以幫助員工更快的成長(zhǎng)和發(fā)展。

            晉升通道:

            經(jīng)營(yíng)管理通道:縣區(qū)公司后備管理員(加油站營(yíng)業(yè)員崗位見(jiàn)習(xí))→加油站主管→加油站站長(zhǎng)→縣區(qū)公司經(jīng)營(yíng)管理人員。

            此外還有技能操作和專業(yè)技術(shù)兩條發(fā)展通道,員工可根據(jù)本人專業(yè)和特長(zhǎng)選擇發(fā)展通道。

            三、工時(shí)及待遇

            1.工時(shí)及休假:

            加油站見(jiàn)習(xí)期間每天工作8小時(shí),營(yíng)業(yè)員、主管三班倒,所有員工每月休息6-8天,享受法定節(jié)假日和帶薪年休假,加班計(jì)發(fā)加班費(fèi)。

            2.月薪:

            以崗位、技能等級(jí)及服務(wù)年限等定薪,實(shí)行績(jī)效考核,具體月薪標(biāo)準(zhǔn):營(yíng)業(yè)員崗位見(jiàn)習(xí)期3500元保底,主管崗位4000~5800元,站長(zhǎng)崗位6000~9000元(不含高溫補(bǔ)貼、節(jié)日補(bǔ)貼等勞保福利及其他收入)。

            3.用工勞保福利:

            全員簽訂用工合同,參加養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn),繳交住房公積金,每年體檢一次。  

            所有的員工享受高溫補(bǔ)貼:150元/月(5-9月)、節(jié)日補(bǔ)貼:春節(jié)開門利是300元/人,中秋(國(guó)慶)300元/人,端午(五一)200元/人,年終補(bǔ)貼按崗位確定:營(yíng)業(yè)員、主管1000元,站長(zhǎng)崗位4000~6000元。長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)按服務(wù)年限確定,學(xué)歷提升獎(jiǎng)按學(xué)歷檔次確定。

            員工生育、疾病、住院、生活困難等情況,公司視情況給予200-1000元的慰問(wèn)金。

            4.食宿條件:

            公司提供食宿場(chǎng)所,包住,發(fā)放伙食補(bǔ)貼,員工宿舍按照“有空調(diào)、有電視、有睡床、有被褥、有桌椅、有衣柜、有熱水、有寬帶”的“八有”標(biāo)準(zhǔn)為配備各類生活設(shè)施。

            員工實(shí)際收入將根據(jù)員工崗位、技能、表現(xiàn)和業(yè)績(jī)確定。今后員工工資福利待遇的調(diào)整以公司最新發(fā)文標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),員工工資福利待遇的最終解釋權(quán)歸中國(guó)石化廣東惠州石油分公司。

            四、招聘條件

            高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限,身體健康,能吃苦耐勞,善于溝通,誠(chéng)實(shí)守法,無(wú)犯罪記錄。


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